隨著115年度（2026年）基本工資調升，財政部同步宣布調整非居住者薪資所得的扣繳基準，影響所有在台支薪的外籍工作者及其雇主。
一、什麼是「非居住者」？
依所得稅法，在台灣境內居留未達183天的外籍人士，原則上在稅務上屬於「非居住者」，其薪資所得的扣繳規定，與本國居住者（183天以上）有所不同：
- 居住者：適用一般綜合所得稅稅率（累進稅率5%～40%）
- 非居住者：薪資所得按月薪資與扣繳基準，依固定比率18%扣繳
二、扣繳基準隨基本工資連動調整
財政部規定，非居住者若其薪資月薪不超過扣繳基準（即「基本工資×1.5倍」），可適用較低扣繳率（6%）；超過者則按18%扣繳。由於基本工資自115年起由27,470元調升至29,500元，新的扣繳基準同步調整為44,250元（29,500×1.5）。
三、雇主的實務影響
| 項目 | 舊基準 | 新基準 |
|---|---|---|
| 基本工資 | 28,590元 | 29,500元 |
| 扣繳基準（×1.5） | 42,885元 | 44,250元 |
| 月薪不超過基準 → 扣繳率 | 6% | 6% |
| 月薪超過基準 → 扣繳率 | 18% | 18% |
雇主在計算非居住者薪資扣繳時，應使用新的44,250元基準進行判斷，避免計算錯誤產生扣繳不足或多扣的情形。
四、以外幣計酬的額外注意事項
財政部亦同步說明，若非居住者薪資係以外幣計算，應按給付日當天台灣銀行買入匯率，將外幣薪資換算為新台幣後，再套用扣繳基準判斷適用稅率。
五、LY 提醒
若您的公司有聘僱外籍員工，或有派駐人員於台灣短期工作，建議在每次薪資給付前確認：居留天數是否已達183天、適用扣繳率、換算基準日是否正確。扣繳義務若計算有誤，雇主須自行補繳差額並支付利息，不可不慎。
